ওই ঘটনায় কোর্ট দেখতে পেয়েছে যে তিনটি হিরো সুশি আউটলেট অপারেটররা তাদের ৯৪ জন কর্মীকে ঘন্টায় ১২ ডলার করে ফ্লাট রেটে বেতন দিয়েছে, এতে তারা ২০১৫ সালের এপ্রিল থেকে ২০১৬ সালের জুলাই পর্যন্ত তাদের কর্মীদের ৭০০,৮৩২.৮৮ ডলার কম বেতন দিয়েছে। এই কর্মীদের বেশিরভাগই ছিল তরুণ বিদেশী কর্মী, যাদের মধ্যে কোরিয়ান এবং জাপানিজ কর্মী আছে এবং তারা আন্তর্জাতিক শিক্ষার্থী এবং ওয়ার্কিং হলিডে ভিসায় এসে কাজ করেছে। এই তথ্য প্রকাশ করা হয়েছে।
অপারেটররা ফেয়ার ওয়ার্ক ইন্সপেক্টরদের ১১ বার শত শত পৃষ্ঠার অসত্য রেকর্ড দিয়েছে, যেখানে কর্মঘন্টা এবং পে-রেটে গোলমাল আছে।
ফেয়ার ওয়ার্কস ওমবাড্সমান-এর আইনি প্রক্রিয়ার এটিই সবচেয়ে বড়ো জরিমানার ঘটনা, এতে তারা দেখিয়েছে যেসব নিয়োগদাতা ইচ্ছাকৃতভাবে কর্মীদের দুর্বলতার সুযোগ নিয়ে শোষণ করবে তাদেরকে ভয়াবহ পরিণতির কথা চিন্তা করতে হবে।
ফেয়ার ওয়ার্কস ওমবাড্সমান আরো বলেছে যে, এই ঘটনার প্রেক্ষিতে অসত্য তথ্য পরিবেশনের জন্য জরিমানা বাড়ানো হয়েছে, এবং কোন নিয়োগদাতা যদি এই ধরণের কর্মকান্ডে যুক্ত থাকে তবে তাদেরকে কোর্ট এর চেয়েও বেশি জরিমানা করতে পারে।
নিয়োগদাতা এবং কর্মীরা কর্মক্ষেত্রের নিয়মাবলীর জন্য ভিজিট করতে পারেন www.fairwork.gov.au অথবা ফ্রি পরামর্শ এবং সাহায্যের জন্য ফোন করতে পারেন 13 13 94 এই নাম্বারে।
আরো পড়ুন:
