精神健康关注组织SuperFriend于今年初针对本地工人的精神健康进行一项调查，结果显示，在5047个受访本地工人中，有五分一的工人出现精神健康问题，较去年六分一的比率有所上升。
如果你因为工作而失眠，难以关掉手机，甚至夜晚醒来翻阅工作文件，都是出现精神健康问题的初步症状。
同时，SuperFriend今日公布的数据亦显示，有45％的受访者因为出现精神健康问题，而在职场上感到羞耻。其中以年龄介乎18至24岁的年青工人的情况最为严重。
SuperFriend行政总裁Margo Lydon表示：「当职场上没有彼此信任的文化，或者上司下属间没有良好的工作关系，人们就不会表达自己。」
她又指，出现精神健康问题工人的数字较去年增加，有可能是因为有更多有精神健康问题的人找到工作，但更大机会的原因，是有更多人正在经历与工作相关的压力，尤其是工作保障方面的问题变得越来越普遍。
根据心理疾病治疗机构「黑狗研究所」估计，工人精神健康欠佳的情况令全澳经济每年损失超过120亿元，其中包括超过两亿元的工人赔偿金。
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