Hiệp Hội các Quỹ Hưu Bổng cho biết, những người về hưu để có cuộc sống dễ chịu thì một cặp vợ chồng cần có khoảng 640 ngàn đô la tiền hưu dưỡng, với điều kiện là họ làm chủ ngôi nhà và không còn phải trả nợ tiền mua nhà.
Thế nhưng nhiều người đặc biệt là những người thuộc nguồn gốc không nói tiếng Anh lại có tiền hưu ít hơn rất nhiều.
Trên đường phố Sydney, một số người như các di dân Thổ Nhĩ Kỳ nầy nói lên thái độ tin tưởng của họ, về chuyện về hưu của mình.
"Vâng tôi muốn nói như vậy".
"Nếu quí vị làm việc cật lực, thì tiền hưu bổng sẽ khá hơn".
Những người khác như các di dân gốc Hoa, lại tỏ ra không mấy tin tưởng.
"Anh có nghĩ là có tiền hưu bổng để về nghỉ hưu một cách dễ chịu không?".
"Ồ, không tôi không nghĩ như vậy".
Giám đốc Hiệp Hội Các Quỹ Hưu Bổng Úc châu là ông Martin Fahy nói rằng, nhiều di dân hiện gặp nhiều bất lợi.
"Những di dân thuộc nguồn gốc không nói tiếng Anh, hầu như là có mức hưu bổng thấp và dường như họ ít khi có kết số cao, chẳng hạn như trên 200 ngàn đô la chẳng hạn và sai biệt là rất lớn".
Con số mới nhất trong cuộc khảo sát về Gia Đình, Lợi Tức và Sự Biến Đổi Lao Động tại Úc cho thấy, chuyện hưu bổgn là một vấn đề nan giải đối với nhiều người.
Cuộc khảo sát tiết lộ, cứ 3 phụ nữ tuổi từ 55 đến 59 và sinh đẻ ở ngoại quốc thuộc nguồn gốc không nói tiếng Anh, thì có 2 người có hưu bổng là số không, hay ít hơn 50 ngàn đô la.
Chỉ có 7 phần trăm là có kết số quỹ hưu bổng trên 200 ngàn đô, con số nầy kém xa các phụ nữ sinh ra tại Úc.
Và có 44 phần trăm các ông sinh đẻ ở ngoại quốc và không có nguồn gốc nói tiếng Anh, chẳng có tiền trong quỹ hưu bổng, hoặc ít hơn 50 ngàn đô và chỉ có 1 trong 5 người có quỹ hưu bổng hơn 200 ngàn đô.
Một lần nữa, con số nầy vẫn kém xa các ông sinh đẻ tại Úc.
Ông Martin Fahy cho biết, có những lý do khác nhau về sự cách biệt như vậy.
"Điều đó có thể là do họ bắt đầu công việc trễ tại Úc, vì vậy quãng thời gian làm việc của họ ngắn hơn".
"Họ cũng có thể gián đoạn công việc ,hay có lúc bị thất nghiệp. Hoặc họ không kiếm đủ lương tới mức của các ngành nghề khác, vì vậy họ được trả lương thấp trong nền kinh tế", Martin Fahy.
Chủ tịch của Hiệp Hội các Cố Vấn Tài Chính là ông Marc Bineham cho rằng, việc nầy cũng có thể là do vấn đề về văn hóa.
"Đó là do nguồn gốc về văn hóa, họ đến từ nước nào. Có nhiều di dân tin tưởng vào quỹ hưu bổng, thế nhưng những nhóm khác thì không tin vào chính phủ trong chuyện hưu bổng của họ".
"Vì vậy họ có thể có đầy đủ tiền bạc khi về hưu, thế nhưng có thể đó có thể không phải là tiền hưu bổng", Marc Bineham.
"Chúng tôi khuyến khích mọi người hãy củng cố cho quỹ hưu bổng của mình, hãy kiểm tra giấy lương để chắc chắn là tiền hưu đang được trừ vào và rồi nói chuyện với quỹ hưu bổng để chắc chắn là tiền đóng góp đã vào trong quỹ, Martin Fahy".
Còn ông Martin Fahy cho rằng, thường khi tiền bạc để dành cho về hưu là chính các tài sản của họ.
"Những gì chúng ta thường nghĩ việc tiết kiệm tiền để về hưu là chuyện tốt nhất và cách tốt nhất để giảm thuế hữu hiệu khi về hưu là qua quỹ hưu bổng".
"Mang tiền vào và tăng cường thêm tiền bạc trong quỹ hưu bổng tại Úc có thể là chuyện có nhiều thách thức, thế nhưng là chuyện không phải là không làm được và gom tất cả vào một nơi, có thể mang lại nhiều lợi lộc".
"Thế nhưng mọi người cần xem lại hoàn cảnh cá nhân của mình và nhận được những lời cố vấn như cách nào tốt nhất để tài trợ cho quỹ hưu bổng trong dài hạn", Martin Fahy.
Trong khi đó ông Marc Bineham cho biết, có những lợi lộc về thuế vụ mà một người trung bình không biết được.
"Có những qui luật mới nhỏ hơn sẽ có trong nay mai, cho những người trên 65 tuổi, có những lợi lộc về hưu dưỡng với hưu bổng, vốn hiện rất hữu hiệu về mặt phải trả thuế khóa".
Ông Martin Fahy cũng đồng ý về chuyện nầy, ông cho biết.
"Cũng có một số lợi lộc hay việc qui định về mặt chính sách, được gọi là Việc Giảm Thuế cho Hưu Bổng Kết Số Thấp, vốn giúp cho những người có lợi tức thấ,p được thêm lợi từ quỹ hưu bổng của họ".
"Không may chúng tôi cũng gặp các trường hợp trong đó các chủ nhân tham lam, không trả hưu bổng hoặc không trả lương thích hợp và chúng tôi cũng có nhiều thí dụ nổi bật, liên quan đến các di dân thuộc nguồn gốc không nói tiếng Anh", Martin Fahy.
Ông Fahy khuyến khích mọi người, hãy có những bước tiến tích cực đối với quỹ hưu bổng.
"Chúng tôi khuyến khích mọi người hãy củng cố cho quỹ hưu bổng của mình, hãy kiểm tra giấy lương để chắc chắn là tiền hưu đang được trừ vào và rồi nói chuyện với quỹ hưu bổng để chắc chắn là tiền đóng góp đã vào trong quỹ, Martin Fahy".
Trang mạng Money Smart của Ủy Hội Đầu Tư và Chứng Khoán Úc hay ASIC có thêm các chi tiết với nhiều loại ngôn ngữ, trong đó bao gồm danh sách các cố vấn có khả năng về tài chính có đăng ký.
Trang mạng có thể được tìm thấy ở địa chỉ www.moneysmart.gov.au.
Thêm thông tin và cập nhật Like
Nghe SBS Radio bằng tiếng Việt mỗi tối lúc 7pm tại
Nghe SBS Radio bằng tiếng Việt mỗi tối lúc 7pm tại
